Esperienza sul Campo
Per garantire una gestione sempre più efficiente e professionale, sono stati organizzati quattro seminari formativi dedicati ai responsabili dei bazar solidali. Questi incontri hanno coinvolto 15 nuovi volontari, che hanno acquisito competenze chiave nella gestione organizzativa, logistica e comunicativa.
L’integrazione lavorativa è un obiettivo concreto del progetto, testimoniato dall’attivazione di tre nuovi tirocini formativi: uno di 6 mesi da gennaio, uno di 11 mesi da febbraio e uno di 10 mesi da marzo. I tirocinanti sono stati inseriti in team già operativi e hanno sviluppato piani di intervento personalizzati, incrementando le loro competenze.
